DiSC® sertifikavimas

DiSC sertifikavimas programa sukurta norintiems pagilinti DiSC žinias ir pradėti naudoti šį metodą savo darbe. Programos metu suteikiamos reikalingos žinios ir įgūdžiai profesionaliai naudotis DiSC profiliais.

KAI KURIE IŠ MŪSŲ SERTIFIKUOTŲ KLIENTŲ

Įgykite DiSC® licenciją ir tapkite didžiausio HR tinklo pasaulyje nariu

Kiekvienais metais daugiau nei 5 milijonai besimokančiųjų naudojasi DiSC įrankiais.

Nauda dalyviui

Įgykite įgūdžių, reikalingų padedant puoselėti įtraukią bendradarbiavimo kultūrą, kurioje vartojama DiSC kalba
Įguskite savo darbo vietoje taikyti DiSC, administruoti testą ir teikti ataskaitas
Įgykite įgūdžių, medžiagos ir išteklių, kad galėtumėte pats profesionaliai rengti DiSC mokymus
Gebėkite pristatyti DiSC modelį ir naudotis susijusiomis priemonėmis įvairiose srityse
Lavinkite žmonių supratimo įgūdžius ir emocinį intelektą

DiSC sertifikavimo leidinys

PARSISIŲSTI

KAM SKIRIAMA?

Bet kuriam vadovui, instruktoriui, konsultantui ar žmogiškųjų išteklių skyriaus darbuotojui, norinčiam:

sužinoti apie pasaulyje populiariausią elgsenos modelį ir jo taikymo galimybes;
išsiugdyti gebėjimą pastebėti stipriąsias elgesio puses ir prioritetus remiantis DiSC elgsenos modeliu;
rasti būdų, kaip mokymą ir tobulinimąsi padaryti aktualesnį ir efektyvesnį;
kurti ir rengti įvairias programas visuose organizacijos lygmenyse, naudojantis DiSC;
gauti tarptautiniu lygmeniu pripažintą atestatą ir įgyti daugiau įmonei vertingų kompetencijų.

SUTEIKIAMA

DiSC^® tarptautinis sertifikatas
Galimybė įsigyti ir naudoti visus DiSC įrankius bei produktus
Bendrovės arba asmeninė internetinė EPIC paskyra
Individualizuota DiSC mokomoji medžiaga, dalomoji medžiaga ir skaidrės, kuriomis galite naudotis
Jūsų asmeninio DiSC profilio įvertinimas
Tolesnis „IPB Partners“ vykdomas stebėjimas ir palaikymas
Galimybė pirkti produktų už partneriams taikomas kainas (25 proc. nuolaida nuo mažmeninių kainų)
Į kainą įeina priešpiečiai, kavos pertraukėlės ir užkandžiai
Į „gyvai“ vykstančias programas įtraukiami pietūs, kavos pertraukėlės bei užkandžiai

KAIP TAI VEIKIA?

Individualus pasiruošimas (2h)

Atlikite įvertinimą ir sužinokite, koks jūsų asmeninis DiSC profilis
Klausykitės savo DiSC stiliaus podcast‘o
Pagrindai – DiSC elektroninė knyga

I sesija (4h)

Įvadas į DiSC^® – modelis, tyrimai ir įrankiai
DiSC jums – jūsų profilis, stilius, poreikiai ir prioritetai
Daugiau apie DiSC – DiSC stilių analizė, DiSC psichologija ir gilesni poreikiai ir prioritetai
DiSC ir kiti – žmonių supratimas, prisitaikymas prie kitų žmonių, santykių užmezgimas ir asmeninis efektyvumas

II sesija (4h)

DiSC įgyvendinimas – atsiliepimų teikimas, žmonių ugdymas, tarpininkavimas
Sužinokite apie internetinį profiliavimą EPIC platformoje
Naršykite papildomo mokymosi platformoje „MyEverythingDiSC“
Atraskite naują savarankiško DiSC mokymosi platformą – „Catalyst“
DiSC sertifikavimo paketo turinio ir medžiagos apžvalga

INVESTICIJOS

Galite rinktis iš dviejų paketų.

Sertifikavimas gali būti viešas, vietinis ar teikiamas internetu!

Taikome nuolaidas, jei iš vienos organizacijos dalyvauja daug žmonių.

Už DiSC sertifikatą netaikomi jokie papildomi mokesčiai (tokie kaip metinis mokestis, paskyros mokesčiai, pakartotinio sertifikavimo mokestis ir pan.).
Būsimos sąskaitos bus paremtos tik naudojamų profilių skaičiumi ir kainoraščiu.

Mūsų dažniausiai naudojamo profilio pavyzdį peržiūrėkite čia.

Dalyvių atsiliepimai

„Girteka Logistics“ dirba apie 20 000 darbuotojų. Ieškome sprendimų kaip jiems tarpusavyje sėkmingiau bendrauti, kurti tarpusavio ryšius ir pasiekti geresnių rezultatų. DiSC yra lengvai naudojamas, bet labai tikslus įrankis, padedantis mūsų žmonėms giliau pažinti save ir savo komandas: suprasti kas juos motyvuoja, kaip rasti bendrą būdą produktyviau dirbti, pagerinti komunikaciją ir tapti efektyvesniais.“

Renata Štombergaitė

Organizational Development Partner

„Labiausiai DiSC naudojame kaip vadovavimo įrankį, bet jis praverčia ir samdant bei stiprinant komandą. Mūsų lyderiams DiSC padeda veiksmingiau vadovauti, motyvuoti ir įgalinti savo komandas. DiSC padėjo išsigryninti stipriąsias komandos puses ir potencialius tobulėjimo poreikius, į kuriuos atsižvelgus, komanda gali efektyviau siekti savo tikslų. Darbas drauge su „IPB Partners“ – tiesiog puikus. Jie profesionalūs, lankstūs ir bendradarbiaujantys.“

Kristiina Härms

HR Manager

„Pasirinkome DiSC sertifikavimą, nes tai yra paprastas ir puikiai išvystytas metodas, suteikiantis vieningą žodyną kalbėtis apie žmonių skirtumus ir rodantis galimus kelius į geresnį bendradarbiavimą bei teigiamus pokyčius organizacijos kultūroje.“

Inga Balžekaitė-Šaulienė

Learning & Development Partner

„DiSC sertifikavimas man nepaprastai patiko ne vien todėl, kad Mati ir Uku yra ekspertai, visapusiškai išmano DiSC ir viską aiškiai pakomentuoja. Mokymai patiko, nes konsultantai nusimanantys, draugiški ir visuomet pasiruošę padėti. Dėkoju jums abiem! Po šių mokymų galiu padėti kitiems suprasti vienas kitą ir sėkmingiau bendrauti!“

Gintarė Buinickaitė

Consultant

„DiSC metodika – tai dar vienas praktiškas būdas, kurį pasitelkus galime stiprinti sąmoningumo, įsitraukimo, bendradarbiavimo, pasitikėjimo ir komandiškumo pagrindus savo organizacijoje. Ši metodika praplečia suvokimą apie save ir aplink esančius žmones, suteikia įžvalgų, kodėl žmonės elgiasi taip, kaip elgiasi, ir įrankių efektyvesnio komunikavimo ugdymui.“

Ditė Norvilė

Trainining and development specialist

„Su DiSC sistema pažįstama nuo pirmų dienų Lietuvoje. Patinka jos patogumas, aiškumas ir pritaikomumas. DiSC pagalba organizacijų vadovai geriau pažįsta save ir komandą, geba lengviau identifikuoti komandos, kaip sistemos, stipriąsias puses ir atpažinti potencialias vilkduobes. Dienos pabaigoje susidėlioja ir konkretus veiksmų planas kas ir kaip toliau.“

Birutė Ruplytė

ISM Executive School Curriculum Manager

„DiSC® padeda geriau suprasti komandos darbą ir kiekvieno darbuotojo elgesio modelį – taip palaikomas komandos bendradarbiavimas ir skatinama siekti asmeninio elgesio tobulinimo tikslų.“